Не знаєте, як вирішити якусь проблему? А ось ми знаємо 
Виявляється можна застосувати правило «п‘яти чому».
Ідею дослідження причинно-наслідкових зв’язків висунув ще Сократ. Але сам метод, який отримав назву «5 чому», розробив засновник Toyota. Спочатку ця техніка призначалася для вирішення виробничих завдань підприємства. Але вона чудово підходить і для вирішення особистих питань.
Як це працює?⠀Сформулюйте вашу проблему.
Запитайте себе: «Чому це сталося (відбувається)?» ⠀
Після того, як ви сформували відповідь, знову спитайте себе: «Чому це сталося?». Це дозволить знайти «корінь» проблеми.
Повторіть ці дії 5 разів і ви побачите, що вибудовується логічний ланцюжок, який веде до першопричини. ⠀
Ця техніка проста і її можна повторювати майже кожного дня.
Але, незважаючи на те, що метод називається «5 чому», іноді для пошуку причин ви можете формулювати і 3 питання, і 6.
Як це виглядає?Ось звичайний приклад.
Проблема: Я не хочу йти на навчання.
Крок 1: Чому це відбувається? ⠀
Не отримую задоволення від виконання домашніх завдань.
Крок 2: Чому це відбувається? ⠀
Не встигаю виконувати всі поставлені завдання вчасно.
Крок 3: Чому це відбувається? ⠀
Не вмію фокусуватися на важливих завданнях.
Крок 4: Чому це відбувається? ⠀
Відволікають нові завдання та прохання від одногрупників.
Крок 5: Чому це відбувається? ⠀
Не вмію говорити «ні» і відмовляти людям.
Ось так легко і просто ми виявили причину.
Зберігайте собі це правило та використовуйте щодня 
І не забувайте слідкувати за новинами, адже ми зовсім скоро розкажемо про профорієнтаційні тренінги 